通州区加快农村地区和薄弱学校教师队伍建设：一是毕业生招聘计划向农村学校倾斜，积极为农村学校补充高水平师资。二是注重提高农村学校领导干部职业素质和专业管理能力，加大农村教师培训力度，有计划选送农村中小学教师参加“绿色耕耘”培训等高层次培训项目。三是对从事农村教育的优秀教师进行评选表彰，稳定农村教师队伍，鼓励教师扎根农村。

2010-04-28